CIPD 2026 招聘与人才规划:加强内部培养与技能规划
Resourcing and talent planning report 2026
AI 导读
CIPD与Omni的2026年报告讨论招聘、保留、内部培养和人才规划。英国雇主在招聘放缓下仍面临关键技能短缺,报告建议把内部流动与再培训纳入长期人才供给,并关注招聘中的生成式AI使用。
阅读价值
可用于制造及大型企业讨论关键技能供给、内部培养与人才规划。研究基于英国样本,不能直接作为中国或本企业的统计结论。
Resourcing and talent planning report 2026
CIPD与Omni的2026年报告讨论招聘、保留、内部培养和人才规划。英国雇主在招聘放缓下仍面临关键技能短缺,报告建议把内部流动与再培训纳入长期人才供给,并关注招聘中的生成式AI使用。
可用于制造及大型企业讨论关键技能供给、内部培养与人才规划。研究基于英国样本,不能直接作为中国或本企业的统计结论。